Initiierung von Programmen, die ein Sprungbrett für Unternehmen darstellen, um wirkungsvolle Projekte zu starten, die zu den Zielen für nachhaltige Entwicklung auf ökologischer, sozialer und wirtschaftlicher Ebene beitragen. engageability leitet unter anderem die Multi-Stakeholder-Plattform für den Schutz und die Erhaltung der Biodiversität, Swiss Business for Nature (SB4N).

Bewertungen des sozio-ökonomischen Wertes einer Organisation als Ganzes, aber auch ihrer Produkte und Dienstleistungen sowie spezifischer Programme oder ihres Nachhaltigkeitsengagements, sind wertvolle Entscheidungsinstrumente. Solche Bewertungen stellen sicher, dass Entscheidungen finanziell, ökologisch und sozial vertretbar sind.

Die Einhaltung von Menschenrechten bietet erhebliche Vorteile bei der Unternehmensführung. Neben Compliance und Risikomanagement und damit der Vermeidung potenzieller Rechts- und Reputationsrisiken verbessert der Einsatz für die Menschenrechte auch die Marktposition und Produktivität eines Unternehmens. Um diese Vorteile nutzen zu können, müssen Unternehmen nicht nur ihre eigenen Aktivitäten, sondern die ihrer gesamten Wertschöpfungskette untersuchen. Die UN-Leitprinzipien und die OECD-Leitsätze für verantwortungsbewusstes Wirtschaften bieten den notwendigen Rahmen, um ein Menschenrechtsmanagement und ein Sorgfaltspflichtsystem zu etablieren.